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LA MENSUELLE du 12 avril 2021

(@a-noreux)

Jobeuses,jobeurs , 

La réunion mensuelle a pour objectifs :

       - faire la connaissance des membres de l'Association pour sortir de l'isolement 

       - partager votre actualité avec le groupe, et gagner de la confiance 

       - être informé de l'activité et des projets de Jobstory,

      

PROGRAMME DU 12 Avril 2021

Les bonnes pratiques !

- Respecter l’horaire

  • Préparer sa réunion
  • Prévenir le plus tôt possible en cas d’absence (RDV pour une embauche, maladie ou cas de force majeure)

La Mensuelle de Jobstory 4.0 

Animée par Dorothée Delmotte notre Manager du mois 

Horaires : 14h – 16h | VISIO-CONFERENCE 

14h00 - 14h30

Introduction par le président : absent ce jour 

Informations sur Jobstory

  • les chiffres :
  • Le nombre d’adhérent·e·s : jobeur·se·s, ambassadeur·rice·s, bénévoles par Alain D
  • Taux de fréquentation des ateliers et du coworking par Alain D
  • les projets :                                                                                                            
    • Les TALENTS de JOBSTORY visible par les Entreprises: faites le nécessaire pour être en première page du site 
    • Jobdating spécial Jobstory , le point avec Frédéric, 
    • L’offre de service qui attire l’attention : nouvel atelier par Marcel et Alain N
    • Création d’une maquette « Radio-Jobstory : Alain.N  la prochaine émission le 13 avril à 10h 
  • les ateliers:  
  • Les ateliers des mois de janvier et février  par Marie Joelle

 

    • L’équipe numérique: rappel sur l’utilisation du « forum » et de la visio.
    • Les annonces du mois par Christian (15 mn)

 

  • Les infos du futur : la rubrique de Marcel (15 mn)

14h30 - 15h45

  • « Bilan/perspectives » de chaque Jobeur-se (5’/pers.) : 
  • Chaque Jobeur-se présentera son activité et ses expériences concrètes du mois et ses prévisions pour le mois prochain
  • Cet exercice de style sera l’occasion pour chacun(e) de s'exercer à formuler son offre de service et à prendre la parole en public.
  • Ce court exposé peut aussi être l’occasion d’un bref témoignage  sur un point travaillé en accompagnement individuel (ex l'avant/après d'un pitch), une réussite ou au contraire une difficulté rencontrée en entretien d'embauche (ex question déstabilisante), un retour d'expérience sur un process de recrutement avec un cabinet etc, et plus généralement tout sujet pouvant avoir valeur d'exemple pour le groupe…

15h45 – 16h00

  •  

 

  • Questions diverses

Nous comptons sur votre présence,

Bonne réunion,

Alain 

Pensez à vous inscrire ! via le JOBSTORY.CO 

 
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Début du sujet Posté : 11 avril 2021 17 h 40 min